[DOT] - Estatuto Oficial ®

O ESTATUTO É CONTIDO TODAS AS REGRAS GERAIS DA POLÍCIA DOT ®

Capítulo 1: Regras Gerais da polícia DOT ®


ARTIGO 1: Bem vindos a polícia DOT, a polícia DOT possui regras para domínio melhor de toda a polícia, todos e quaisquer membros da polícia DOT deverá concordar com todas essas regras para melhor desempenho, quem não cumprir com essas regras poderá ser punido desde advertência verbal a escrita e até rebaixamento a demissão dependendo do caso.


ARTIGO 2: A DOT como primórdio de todas as coisas deve obedecer a habbo etiqueta, como policial da DOT o mesmo deverá obedecer a habbo etiqueta da Sulake Corporation ® que se encontra dentro do habbo hotel, caso queira saber mais vai em Opções de seguranças na página de seu habbo para saber mais sobre a habbo etiqueta!


ARTIGO 3: Nunca discrimine  uma pessoa por raça, sexo ou qualquer outra preferência pessoal ou sexual da mesma, caso um superior pegue tem a permissão de punir, somos iguais e nada de discriminar!


ARTIGO 4: A Polícia DOT é uma polícia de compromisso, portanto caso se encontre em outra polícia se alistando, comprando cargo ou sendo contratado estará sendo automaticamente demitido da polícia DOT.


ARTIGO 5: Proibido se encontrar em modo off-line no habbo, a partir de Sargento deverá estar visível a todos, caso desobedeça será punido de advertência escrita.


ARTIGO 6: Proibido falar xingamentos ou desobedecer os superiores, caso xingue ou agrida verbalmente uma pessoa dentro ou fora da Polícia DOT aos olhos de um superior, o superior que viu terá a permissão de puni-lo.

ARTIGO 7: Proibido pedir promoções, direitos, nunca insista em pedir treinamentos/testes (guias e outras funções,tb1,exceto TB2 E TB3), caso veja isso de ficar insistindo em pedir promoções/direitos/treinamentos (pedindo treinamentos em excesso) o superior tem a permissão de puni-lo.

ARTIGO 8: Nunca faça propagandas, floode ou qualquer outro de spamming dentro da base da polícia DOT mesmo do lado de fora de base estará sujeito a kike (caso seja um não DOT) ou a advertência caso seja da polícia, apenas pode anunciar com permissão da Presidência da Polícia DOT.

ARTIGO 9: Descontos nos cargos pagos, apenas a presidência pode dar.

ARTIGO 10:  Cargos pagos não podem mudar de cargos pagos para não pagos, a não ser que a presidência o convide.

ARTIGO 11: Somente a partir de Diretor a cima pode convidar alguém na DOT.

ARTIGO 12: Quem ficar do lado de fora da base ativo e não obedecer seu superior para entrar em base, o superior tem a permissão de puni-lo. Se vier em base, deve trabalhar.

ARTIGO 13: Proibido superiores e inferiores, também diretores a cima, trocarem de roupa dentro de base, base não é lugar de desfile e sim de trabalho.

Capítulo 02: Hieraquia e regras dela.

ARTIGO 1: A hierarquia da polícia DOT é uma pirâmide, em cima o maior e embaixo o menor, a hierarquia será dividida em várias partes, é dever do policial obedecer seu superior e sempre chamando-o de “Senhor” como modo de respeito a hierarquia da polícia DOT
ARTIGO 2: Segue-se assim a hierarquia da polícia DOT a cargos não pagos: Recruta (novato),Soldado, Cabo, Sargento, Sub-Tenente, Aspirantes-a-Oficial, Tenente, Capitão, Major, Coronel, General. Marechal,  Inspetor, Inspetor-Chefe, Comandante, Co Ger, Diretor e Supremo.
ARTIGO 3: A hierarquia de não pagos da polícia DOT se divide em várias sessões, são essas: Inferiores e o Corpo Executivo.
ARTIGO 4: A hierarquia dos cargos pagos da Polícia DOT é a seguinte: - Agente - 3c
- Sócio - 5c
- Supervisor - 15c
- Coordenador - 25c
- Staff - 50c
- Vice.Presidente - 100c
- Conselheiro - 200c
- VIP - 500c
- Executive - 700c
- Presidente - 1k300
- Chanceller - 2k500
Capítulo 3: Organização dos cargos pagos ®
ARTIGO 1: Preço dos cargos pagos e suas equivalências:
Agente = Soldado
Sócio = Cabo
Supervisor = Sargento
Coordenador = Sub.tenente
Staff = Major
Vice.Presidente = Asp. á oficial
Conselheiro = Tenente
VIP = General
Executive = Capitão

Presidente = Coronel
Chanceller = Marechal

ARTIGO 2: Somente a Supremacia e a Diretoria, podem vender cargos.
ARTIGO 3: Cargos pagos também devem obedecer seus superiores de acordo com a equivalência dos mesmos!
ARTIGO 1: São esses os uniformes dos cargos não pagos, lembrando que os uniformes dos não pagos devem ser acompanhado de sapato e calças pretas e boina preta, falarei aqui apenas a cor da camisa, já os superiores terão seus uniformes ditos aos mínimos detalhes! Assim são os uniformes:
-Recruta: Camisa Beje.
-Soldado: Camisa marrom escuro.
-Cabo: Camisa Preta                                                                                              
-Sargento: Camisa branca.
-Sub-Tenente: Azul escuro
-Aspirante-a-Oficial: Azul claro
-Tenente: Camisa Laranja.
-Capitão: Camisa Vermelha escura.
-Major: Camisa rosa.
-Coronel: Camisa cor Roxo escuro.
-General: Camisa cor verde escuro.
- Marechal: Camisa amarela clara.
Superiores:
Inspetor: Sapato preto, calça cor branca clara, e camisa cor Beje sem medalha, cabeça livre, pode colocar acessórios como chapéus, fone de ouvidos e etc.

Inspetor-Chefe: Sapato preto, calça cor branca, camisa cor areia (amarelo fraco) com medalha , cabeça livre, pode colocar acessórios como chapéus e etc.
Comandante: Camisa lisa cor livre, calça pontilhada e sapato redondo.
Comandante-Geral: Livre formal.
Diretoria: Livre Formal.
Supremacia: Livre.
Capítulo 5: Promoções ® (Sistema de patentes)
ARTIGO 1: Todos os cargos, com suas equivalências deverá seguir as regras a baixo.
ARTIGO 2: Aqui está quem poderá promover quem:

-Tenente promove até Aspirante à Oficial – 3 Promoções por dia.
- Capitão promove até Tenente.
- Major promove até Capitão
- Coronel promove até major
- General promove até coronel
- Marechal promove até General

- Inspetores promove até General
- Comandante promove até Inspetor
- Comandante-Geral promove até Comandante

Diretoria podem promover livremente, respeitando tempo e treinamentos.

ARTIGO 3 Agora estará os quesitos de promoção de cada cargo, os cargos pagos deverão ser promovidos também baseando nisso:

Recruta - Soldado: Aula de Instrução.
Soldado - Cabo: 0 dias de serviços prestados.
Cabo - Sargento: 1 dias (120 horas) de serviços prestados + Treino Básico.
Sargento - Subtenente: 3 dias (120 horas) de serviços prestados + Treino Especializado.
Subtenente - Aspirante à Oficial: 5 dias (120 horas) de serviços prestados + Treino Especializado.
Aspirante à Oficial - Tenente: 7 dias (240 horas) de serviços prestados.
Tenente – Capitão e: 10 dias (240 horas) de serviços prestados.
Capitão - Coronel: 10 dias (240 horas) de serviços prestados.
Coronel - General: 15 dias (360 horas) de serviços prestados.
General - Marechal: 15 dias (360 horas) de serviços prestados.
Marechal - Inspetor: 20 dias.
Inspetor – Inspetor Chefe: 20 dias.
Inspetor chefe - Comandante: 20 dias.
Comandante – Comandante Geral:  25 dias.
Comandante Geral – Diretor: Mérito.

OBS: Apartir de Subtenente para ser promovido, é obrigatório estar em algum Departamento.

Capítulo 6: Quem pode punir quem.
ARTIGO 1: Somente a partir de Coronel poderá aplicar uma advertência!
ARTIGO 2: Pode aplicar advertência a um cargo menor que o seu, caso seja igual ou maior peça permissão a um cargo a cima do que cometeu algo para advertência.

ARTIGO 3: Somente quem pode rebaixar é a partir de Diretor nos cargos não pagos,
ARTIGO 4: Você pode rebaixar apenas um cargo inferior ao seu, caso seja igual ou superior peça permissão a um que possa punir seu igual ou seu superior.
ARTIGO 1: O Sentido/Atenção é usado quando um superior entra em base com cargo equivalente ou maior dos que presente, no sentido deve se ficar em pé imóvel sem balão de fala, e só fale caso o superior que está causando o sentido pedir, quando termina o sentido o superior falará : À vontade e assim acenarão uma vez e depois sentaram de novo, assim completando o sentido. Lembrando que apenas cargos pagos com T.C completo poderá receber sentido.
Obs.: Recepção deverá prestar também.


ARTIGO 2:  Apresentar-Armas: Será para punição. Caso erre ou xingue em base, ele acenará longamente até o superior dizer sentido, para aprender a obedecer e seguir regras, fica critério do superior a continência ou advertência.


ARTIGO 3:  Apresentar-se: será usado pelas patentes de Cabo a cima (TB1 deverá ensinar), é para promoção, rebaixamento, advertência e demissão.
ARTIGO 4: Marcar passos. O Polícial deve estar em sentido e quando ordenado o comando "MARCAR PASSOS" o policial deve dançar em "hap-hop" até que seja dado o comando SENTIDO seja dado novamente.

Capítulo 10: Direitos ®
ARTIGO 1: Direitos serão dados apenas aos de confiança da Supremacia da Polícia DOT.

ARTIGO 2: A Corregedoria também pode indicar um militar que esteja exercendo bem suas funções e seja de confiança.
Capitulo 11 – Corregedoria ©

ARTIGO 1: Como ira funcionar essa função da DOT - Essa função é a mais trabalhosa de todas, pois para cada policial que participar eles possuem um senso próprio de justiça, mas no caso quando entrarem nesse grupo temos de unificar esse senso de justiça em prol de buscar acabar com os erros cometidos as escondidas na DOT. As vezes é fácil vermos abusos de poder, intimidações, entre outras coisas. Portanto a corregedoria ficar se dar ao trabalho de avaliar  o caso ocorrido e informar a um superior a punição adequada que ele merece.

ARTIGO 2: Quais pessoas poderão participar da Corregedoria - À partir do cargo de Tenente, lógico que para participar é mais complicado. Mas não custa nada tentar fazer parte da equipe contra esses atos.

ARTIGO 3: Limite da corregedoria - Como é um trabalho bem difícil e bem especifico a equipe da corregedoria contará com apenas 10 pessoas fora o líder. Para que o trabalho possa ser bem aproveitado

ARTIGO 4: A Corregedoria também ajudará a decidir e investigar casos muito importantes, em prol da justiça e ordem na polícia DOT, para que não haja nenhum abuso de poder entre todos os superiores ,na corregedoria só entrará membros capacitados e justos, mas os membros da corregedoria também poderão ser punidos caso erro grave e até retirado da corregedoria.

ARTIGO 5: As reuniões da corregedoria não poderá começar sem o líder ,pois ele comandará e mediará a reunião entre os corregedores ,a corregedoria poderá atingir até o auto comando, deixando a punição para a presidência em casos altos.

ARTIGO 6: Alguns projetos de mudanças meio radicais, também serão mandados a corregedoria para darem sua análise a Supremacia, Auto comando e  a direção, isso ajudará na melhor votação do projeto, e ajudar os superiores na análise e aprovação, mas ficará a aprovação do mesmo para a Supremacia em definitivo

Att, Corregedores: Alexand12007 e Lucas.TT